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       (huan)典(mie)(ping)(li)(li)(bao)前身(han)(juan)(juan)美(huan)法(huan)和熊猫(ping)(li)(li)共同组建(cong)立(mo)(mo)(ta)(lu)力于(juan)(juan)小(mei)(heng)(ping)(li)(li)(bao)(luo)(juan)(lian)(ao)(ao)帮企(jie)(juan)(juan)降低风险,(juan)(juan)企(jie)(juan)(juan)保(liao)(shen)(ju)航?br>        目前(ben)我们已(juan)(juan)全?000+(huan)师事务所签(juan)战(zhen)合作关系(ben)针对(guang)小企(jie)(juan)(juan)所面临(fu)(fei)法(huan)问题及纠纷提供高质量(dai)(qing)(ping)(li)(li)(bao)(lian)(ao)(ao)(mo)(mo)包括劳资问题、合同问题、知识产权、(heng)(jie)(juan)(juan)股权等(li)经(xi)方(gui)(fei)一系列问题(mo)(mo)(yao)(juan)(juan)业(fei)律(bao)师对应专(pi)(juan)(juan)(yang)(qing)问题给出(juan)(juan)业(fei)方案?

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案(lian)(pu)()(sheng)

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或拨打:400-778-1580

担任子公司的法定代表人要承担什么法律责?/p>

       子公(hong)具(hong)有自(mo)己独(hu)立的(qing)法(meng)资格(ben)可以以(hu)(nie)己的名(cen)进行活动。(bei)为子公司的法(chen)定代(hu)表人(she)公(hong)的(qing)日常(fu)经营活(hui)(nian)起(feng)什(cen)作用,要(gui)担(ling)(cen)法(chen)律责任?
法定代表人企业法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务,代表企业法人参加民事活动?/span>

提(huang)(lai)方(gui)

       我单位为(bang)业单位,(wu)(xiao)设一控股公司,指定(dong)(duo)为公司的法(li)代表(bang)、董(bang)、经(tong)理,(xuan)问法(li)代表(bang)承担的法(li)(bao)责任(lian)哪(bang)?

回答(pao)方:

       你好,法(bang)(bang)代(chen)是(yi)(ping)(ping)(meng)(fei)法定(qing)(chen)人,(xi)(xi)(xi)表(ping)(ping)(meng)(xi)(xi)(xi)事(pin)(die)活动,成为(ping)(ping)(meng)(xi)(xi)(xi)表?(wei)自(lao)(duo)(luo)(jian)被法(bang)(bang)吸(hun)?(wei)(duo)(ping)(ping)(meng)(xi)(xi)(xi)表(fei)身(han)(xi)(xi)(xi)(jie)(chen)的(qing)(pin)(die)(chen)为所承担(fei)责(xi)(xi)(xi)都由法(bang)(bang)承担。但(chen)使(jiao)与法(bang)(bang)代(chen)身(han)(xi)(xi)(xi)无(wei)(chong)(qing)(pin)?         事行为而承担的责任由自己承担,法人代表行使代表权违法法律法规存在过错的,承担相应的责任?/span>

       关于法人代表的规定,《民法通则》第三十八条 依照法律或者法人组织章程规?,代表法人行使职权的负责?,是法人的法定代表人?/span>
第四十九?企业法人有下列情形之一?,除法人承担责任外,对法定代表人可以给予行政处分、罚款,构成犯罪的,依法追究刑事责任?/span>
       (一) 超(yi)(jian)(hun)机(hong)核准(ai)(jian)(hun)的经营范围(cui)(hong)事非(ping)经营的;
       (? 向登记机(wei)(chi)税(e)机(wei)(chou)瞒真(yu)实情况、弄虚作假的;
       (? 抽逃资(yue)、隐匿财产逃避(lian)务(gai)?
       (? 解散、被撤销、被宣告破产(hai)(yang),擅自处理财产(hai)(fei)?
       (? 变更、终(shu)时不及时申请(feng)理登(cong)和(wei)告(ce),使利害(wei)系人(hong)受重大损(yin)失的;
       (? 从事法律禁止的其他活动,损害国家利益或者社会公共利益的?/span>

回答方: 

       你好,法定代表人不承担公司债务?/span>

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(zan)市员工在超市干(wa)受伤了算(yu)伤吗,(han)伤如何认定?

在日常生活中,我们的生活越来越离不开超市,相对的超市也需要多样性的人才为之服务,那么超市员?strong>在超市干活受伤了算工伤吗?工伤又该如何认定?我们在尽量避免此类突发意外发生的同时,也要了解此类意外发生后,我们可以采取哪些合法措施来维护自身权益?a title="律师365" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/" target="_blank">律典小编收集了相关资料,将在下文中为您做详细解答,希望对您有所帮助?

一、超市员工在超市干活受伤了算工伤

1、?a title="工伤保险条例" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/fagui/article-640324.aspx" target="_blank">ʱK66:工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工(fa)作(cang)(cang)(lu)(lu)间和(chen)作场所内,因工(fa)作原因受(rou)事(suo)伤(ji)(yue)的(mo)(mo)前(suo)条件是(huo)工(fa)作(cang)(cang)(lu)(lu)间”和(huo)工(fa)作场所(huo)是两个必须(yang)(shen)(shen)(lu)(lu)具备的条件(e)(yang)(shen)(shen)(lu)(lu)(ma)得(tuan)“因(chen)作原因(huo)而(han)(rou)的负伤(ji)(mo)(mo)(ci)残或者死亡。事(suo)伤(ji)(yue)(chong)(juan)职(you)(chen)在劳动(ma)程中发()的人身伤害(mo)(mo)急性中毒事(suo)等类似伤害(mo)(mo)?

(?(chen)(chen)(chen)作(hu)时(duo)(nie)(ji)后在工(fa)(huan)(weng)(man)(jia)(cong),(ren)从事(sun)与工(fa)(huan)(cang)(cang)(shi)关的(qing)预备(hao)或者收(hao)性工(fa)(huan)(weng)(rou)事(sun)故(ling)害的(qing)。“(weng)(fa)(huan)(cang)(cang)间前(yang)”是(yi)指非(chen)(chen)(chen)作(hu)时(duo)(nie)(cong),(ren)具体(hong)(cong)(cha)(yi)开(chen)(chen)(chen)前或收(chen)(chen)(chen)后的一(cun)段时间(da)(ren)(cui)如上班时(duo)(nie)?点到(lang)(lang)12点(gui)(yang)又14点到(lang)(lang)18点(gui)束一(cun)(chan)的(qing)(chen)(chen)(chen)作(hu)(ben)但是职(you)(chen)(chen)(chen)提(ji)在8?0(rou)(gong)(lang)(lang)岗(he)者(ling)班后(guo)完(yu)(lu)(duo)(chen)(chen)(chen)作(hu)时(duo)(nie)(rou)?18点半等等(ben)均可以(hu)(cong)定为“(weng)(fa)(huan)(cang)(cang)间前(yang)”(lian)(ren)(huan)是(yi)有一(cun)点则特别重要(ben)其目的(qing)必须是从事(yan)(chan)性或(lu)(duo)(hao)工(fa)(huan),(ren)比如为启动机(man)器做(fu)(gong)(chen)(chen)(chen)作(hu)(ben)或者关闭机(man)器后(lu)拾与工(fa)(huan)(cang)(cang)(shi)关的(qing)机器、(huo)(fa)具等?

(?在工(fa)(fa)(huan)时(lu)间和(nin)工作(hu)(hu)场所内,(ren)因履行(han)(han)(fa)(fa)(huan)职(lu)受到暴(e)(shui)(yi)外(mei)害的。“(weng)(fa)(fa)(huan)时(lu)间”和(nin)(huo)(huo)(weng)(fa)(fa)(huan)(weng)(jia)(huo)(huo)必须同时具备,(ren)并(duo)(yi)必(xu)是在(ba)行(lian)职工作(hu)(hu)(ben)()里(han)(han)到的(qing)(mei)害是“非工作(hu)(hu)原因(huo)(huo),(ren)是来(nie)本(ti)位(qin)或者外界的(qing) (huo)(huo)暴(e)、意外(jian)(huo)(huo)(se)(nie)。打比方(ben)(shen)人在(chan)(han)(han)(fa)(fa)(ba)行工作(hu)(hu)(chan)()(chu)的时(lu)候(luan)(yi)对(chan)(han)(han)(fa)(fa)进行(jia)击报复(ben)(han)(han)其(duo)(han)(tao)进行直接攻(fu),(ren)(nie)使(jiao)(chan)(han)(han)(fa)(fa)(lu)伤、致(lu)残或(shou)者死亡等?

((qie)(qie)??a title="(chan)(chan)业(shan)? style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/zyb/" target="_blank">(chan)(chan)业(shan)?/a>(fei)。即(juan)(yuan)业(xi)事(sun)业单位和(nin)个体(hong)经济组织(fei)劳动者在(chan)(chan)业活动中,(qie)(qie)接(nao)粉尘、放(yi)射(juan)物(yi)质和(nin)其他有毒(mo)有(shi)害物(yi)质等(qie)(qie)素而引(bi)的疾(ju)(mo)?

((bang)?因(chai)(fa)(fa)外(yi)期间,由(bang)工(fa)(fa)(huan)(weng)因(chai)(rou)伤害或(yao)发生(cuan)故下(nie)不明(ci)“(weng)工外出期间”(fen)因(chai)(fa)(fa)出差(xi)及因(chai)(fa)(fa)(juan)(juan)时外(yi)办(tong)(juan)(juan)务(jiang),同时必须是在发生(bang)故时正在履行(han)(fa)(fa)(huan)(he)责,(ti)因工作原(zeng)外(yi),(han)(rou)伤害或(yao)发生(cuan)故时(juan)(juan)落(jian)(juan)(juan)(cao)?

(?职工(fa)(fa)在合(hao)(nou)时间内往返(pei)(lu)工作地与配偶(bei)(mo)(quan)(bu)母(zhan)(huo)女居(huan)(huan)地(fei)(fei)(fan)(fan)(hao)(nou)路(wan)的(qing)(juan)(juan)下(xiao)班途(pei)发(shi)事故(fei)(fei)(che)(ren)亦可(cong)定(lei)(juan)(juan)工(fa)(fa)(mei)。受到非本人(juan)(juan)要责任(huan)(fei)(fei)?a title="交通事(sun)(suo)(suo)? style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/zs/jtsg/" target="_blank">交通事(sun)(suo)(suo)?/a>或者城(ning)轨(jian)(lang)(pu)通、(huo)运轮(jiang)(wei)、(quan)车事(sun)(suo)(suo)伤(yue)的(qing)(mo)?最高(xi)关于(lu)(fei)(fei)(fan)(fan)法解?2014??日起施行)(huo)上(juan)(juan)班(yong)途(pei)(huo)指(bao)从居(huan)(huan)的(qing)(huan)(huan)所到(ban)(fa)(fa)(huan)(huan)区域之间(cun)(qing)必经路途,(ren)必要时(duo)所发(shi)(fei)(fei)人身伤(yue)事(sun)(suo)(suo)(zhan)受到机动车(jian)事故(mei)害(fei)(fei)(che)(ren)还应该增加关于(xiao)法驾驶的(qing)问题(ben)这(zhou)问(lai)题一(cun)般驾驶二轮摩托车(jian)居多(ben)对于(xiao)法驾?(fei)(fei)?(fei)(fei)(che)(ren)达到规(fan)(fan)(lei)应当(hong)(cong)定(lei)(juan)(juan)工(fa)(fa)(mei)的(qing)其他(qu)(luo)形(mo)?

(ma)是(juan)条法(chen)律(yu)(fei)兜底条款(juan)(yue),由(bian)(fei)复杂(yong)和(juan)(qu)(yue)性不仅(xu)要专门的法(li)、(ci)政法(chen)(nao)的(nao)范(jin)性强制(duo)规(yue),也需其他法(li)法(die)做出相应(pai)(zhang)整(qi),对于法(chen)律、(ci)政法(chen)(nao)规(yue)(qing)(fu)工伤(fei)其他情形,也应(pai)当纳入本条例(zhang)整(qi)(fei)工(fa)伤范(jin)畴中?

二?a title="工伤认定程序" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/gsrdcx/" target="_blank">工伤认定程序(之前也可与对方调??/strong>

(一)调查事故发生经过,作相关?a title="证据" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/zj/" target="_blank">证据固定工作,对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全,对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录?

(?制作(hu)(mo)?a title="(chen)(chen)伤(ji)(cong)定(lei)申(chong)(chong)? style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/gsrdsqb/" target="_blank">(chen)(chen)伤(ji)(cong)定(lei)申(chong)(chong)?/a>(mo),(ren)并填写?a title="(chen)(chen)伤(ji)(cong)定(lei)申(chong)(chong)? style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/gsrdsqb/" target="_blank">(chen)(chen)伤(ji)(cong)定(lei)申(chong)(chong)?/a>(mo)?

(?向(cai)(mei)事(sun)故发生地(ban)过去(sen)部门提交申(chong)(cen)及申(chong)者(tuo)并提供以(hu)下材料:

1、受伤职工的复印件或可证明存?a title="劳动关系" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/ldgx1/" target="_blank">劳动关系?a title="事实劳动关系" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/ssldgx/" target="_blank">ʱK66:事实劳动关系的材?

3、事(suo)发生时病历、诊(yin)断证明书(ben)法(chen)院记录等医疗材(qi);

4、(huo)(fei)机(man)动车事()伤亡的,(ren)(qian)扣交警部门的事故认(yue)(qing)或其他有效证明?

(?及时(lu)与劳动部门联(ba)系,看是否需补充(shou)(qi)?

(?领取(chen)伤认定(lei)书或不(zhan)受理通(yang)(xin)书?

如对(chen)伤(cong)定申请、劳动部门的(qing)(juan)支持的(qing)情形,应(yao)虑(jian)如下?

1(mo)是否属(wei)它案由(ai),走(wei)它(fu)(pin);

2、是(yang)需提(su)重新认定申请或(yi)(cheng)劳动主管部门作出书面报告;

3、是否需行政复议或行?a title="诉讼" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/baike/ss/" target="_blank">诉讼?

三、所需材料

单位和个人申?a title="工伤鉴定" style="color:#01af63;text-decoration:none !important;transition:all 0.2s;" href="http://www.64365.com/zs/ldgs/gsjd/" target="_blank">工伤鉴定须提供:

1、工(mei)认定(yang)请表;

2、受伤害职工的身份证(chan)印(yan)?

3、劳(pei)动合同文(lian)(lian)复印件或其他建(huan)立(pin)(pei)动关系的(lian)(lian)效证明;

4、医(zhong)疗机构(fan)具的受(zhan)(yang)诊(kou)证(tuan)书或(zui)(zi)(you)(juan)病(lai)(xuan)(xuan)(cong)(cong)(he)(xuan)(xuan)明?或(zui)(you)(juan)病(lai)(xuan)(xuan)(cong)(cong)(he)鉴定?及(mian)次治疗病(lai)历复印件(huan)?

工伤(cong)定()请(chen)应当包(zhi)括事(suo)(yi)()的时(duo)、(huo)点(guang)(huo)因以(hong)职工伤害程(qian)等基本情(yi)?

工伤认定申(chong)人提供材料不(yue)(shen)(shen)的(che)(e)(chong)(qi)(chu)(du)行(shen)(shen)(ting)门(quan)(qian)当(juan)次性书面告(ce)知工(mei)认(yue)申(di)请人需要补(ta)的全部(shou)(shou)料(dou)(mo)申(di)请人按照书面(kui)告知要求补齐(shou)(shou)料(dou)(yang),(e)(chong)(qi)(chu)(du)行(shen)(shen)(ting)门(quan)(qian)当受理(zhe)(mo)?

在超市干活受伤了算工伤吗,说到这里,相信大家已经了解超市员工在超市干活受伤了算工伤的,但需要注意的是,申报工伤是有期限限制的,如果单位没有在期限内给受伤员工进行申报工伤的话,员工可以自行申报工伤,在此小编还为大家介绍了工伤认定程序以及工伤认定所需材料,大家可以参考这些内容作一个初步判定,如果您的权益受到了侵害的话,可以来点咨询400-778-1580,我们会尽力为你做出解答?

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1(mo)(heng)秀的职业素养(huo)可以通过律(pin)的资料、评价(feng)录等(qi)息(dun)来判断;

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3、丰富的执业经验:可以通过律师的亲办案例来佐证?/p>

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